かん水や廃水からヨウ素を取り出して加工する工程を幅広く担当。プラントと呼ばれる大きな工場設備の中で、製造に用いられる様々な機械の状態をモニターでチェックしながら遠隔管理をしたり、数多くある配管バルブの開閉操作などを行っている。

趣味でソフトテニスをやっているんですが、実はそのテニスを通じてたまたま日宝化学の方と知り合って、紹介してもらったんです。ちょうど高校2年生の冬あたりで、就職について考え始めていた頃でした。正直、化学の勉強は苦手なほうだったんですが、家から近く通いやすそうだったことと、紹介してくれた方の人柄もとても素敵だったので、受けてみようと思いました。面接の中でも、当時の総務担当の方がすごく丁寧にサポートをしてくれたことが印象に残っています。仕事内容以上に、どんな人たちと働くかの方が大切だと思っていたので、ここなら安心して働けそうだと思えたのが大きかったですね。

うちの部署は大体20人くらいなんですが、皆さん話しかけやすい方が多いので、分からないことがあっても質問しやすいです。はじめのうちは本当に分からないことだらけで1つ1つの作業を覚えるのにも時間がかかり、何度も質問するのが怖いなと思っていた部分もあったんですが、やっぱり聞かないと分かるようにもならないので、質問を繰り返しながら少しずつ覚えていきました。4、5年目くらいになった頃から、仕事に少し余裕が出てきた気がします。先輩たちの話していることが分かるようになったり、自分がどんなミスをしやすいかもわかってきて、事前にチェックできるようになったり。後輩も入ってきて教える立場になって、自分の成長を感じられる場面が出てきたことは嬉しいなと思います。

扱うのが化学製品なので、やはり製品の説明書などには化学式が登場したりします。担当しているプラントでの仕事はどちらかと言えば体で覚えていくものが多いですが、もし化学が得意だったらもう少し深く理解ができただろうな、と思うシーンはありますね。仕事は先輩もしっかり教えてくれるので大丈夫ですが、経験を重ねながら少しずつでも知識を増やしていけたらいいなと思っています。また、後輩が入ってきてくれて一緒に仕事をするようになってから、教えることの難しさを感じました。自分では理解しているつもりでもうまく言葉が出てこなくて、やれるのと説明できるのは違うんだな、と実感しました。年齢も近く、周りの先輩と比べても一番質問しやすい立場だと思うので、しっかり伝えられるようになっていきたいです。

柔らかで自由な雰囲気があると思います。もちろん仕事はみんなしっかりやるんですけど、それぞれ自分らしくいるというか。自分の意見をしっかり話す人もいれば、自分の仕事を黙々とこなす人もいます。部署の雰囲気はとても良いと思いますよ。自由さはあっても放っておくということはなく、困ったときに相談できる先輩もいますし、時々年齢の近い社員同士でラーメンを食べに行ったり、ボーリングに行ったりすることもあります。必ず行かないといけない、というわけでもなく、それぞれの予定が合うタイミングがあれば一緒に遊ぶ、という感じです。必要な時にチームとして助け合いながら、それぞれの個性も大事にできるこのくらいの雰囲気が、自分にとっては居心地がいいなと思います。